Krankengeld

Entgeltersatz bei längerer Krankheit

Bei langwierigen Erkrankungen übernimmt die BKK W&F bei mehr als geringfügig Beschäftigten den Verdienstausfall durch Zahlung des so genannten Krankengeldes, wenn die Entgeltfortzahlung durch den Arbeitgeber erschöpft ist.

Leistungsumfang

Die Höhe des Krankengeldes ist gesetzlich vorgeschrieben: Es beträgt 70 Prozent des Bruttoverdienstes, aber nicht mehr als 90 Prozent des Nettoverdienstes bis zu einem Höchstbetrag von 112,88 Euro (2021) pro Tag. Bei der Berechnung der Krankengeldhöhe werden auch die Einmalzahlungen (z.B. Weihnachtsgeld) berücksichtigt, für die Beiträge gezahlt wurden. Vom Krankengeld abgezogen werden anschließend noch Beiträge zur Renten-, Arbeitslosen- und Pflegeversicherung. Die BKK W&F übernimmt dabei in der Regel die Hälfte der Beiträge. Zur Krankenversicherung sind keine Beiträge zu entrichten.

Ist der Zeitraum von in der Regel sechs Wochen für die Lohnfortzahlung durch den Arbeitgeber abgelaufen, versenden wir die Unterlagen für die Berechnung des Krankengeldes automatisch. Um finanzielle Lücken zu vermeiden, reichen Sie uns bitte möglichst schnell Ihre Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung ein, nachdem Ihre Entgeltfortzahlung endete. Grundsätzlich zahlt die BKK W&F Krankengeld, solange man arbeitsunfähig ist.

Wichtig:

• Krankengeld immer rückwirkend ausgezahlt wird, bis zu dem Tag, an dem ein Arzt die Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung ausgestellt hat.
• Damit wir Ihre Krankengeldzahlung möglichst schnell bearbeiten können, empfehlen wir einen Upload der Original-Bescheinigung über die Internetfiliale.
• Für die selbe Erkrankung besteht für längstens 78 Wochen innerhalb von drei Jahren Anspruch auf Krankengeld.
• Eine Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung muss innerhalb von einer Woche nach Ausstellung durch den Arzt bei uns vorliegen. Liegt die Bescheinigung nicht innerhalb dieser Frist vor, ruht der Anspruch auf Krankengeld. Eine Krankengeldzahlung ist während eines Ruhenszeitraumes rechtlich nicht möglich.

Besonderheit: Krankengeld für Selbständige

Freiwillig versicherte hauptberuflich Selbstständige können einen Anspruch auf Krankengeld ab der siebten Woche der Arbeitsunfähigkeit über das gesetzliche Krankengeld zum allgemeinen Beitragssatz absichern, wenn sie dies explizit vorab gegenüber der BKK W&F erklären und bestimmte Voraussetzungen erfüllt sind. Über die Einzelheiten informieren wir Sie gerne individuell.